Agile Coaching

Sie möchten Ihre agile Kompetenz auf ein neues Niveau bringen und Ihre Teams besser in ihrer agilen Arbeitsweise unterstützen?

Ausgelöst durch fortschreitende Digitalisierung und Agile Transition entsteht in allen Branchen und Arbeitsbereichen eine neue Qualität von Arbeit: Iteration statt Perfektion. Lernen aus Scheitern. Integration statt Isolation. Neue Freiräume entstehen, doch der Umgang damit stellt neue Herausforderungen. Jede Organisation benötigt Antworten die ihre spezifischen Gegebenheiten berücksichtigen. Auch jedes Team ist anders, es besteht aus einer einzigartigen Gruppe von Charakteren mit eigenen Fähigkeiten, Wünschen, Erwartungen, Zielen. Ich biete Ihnen Coaching von selbstorganisierten Teams in unterschiedlichen agilen Entwicklungsstufen.

Meine Unterstützung

Ich schöpfe in meiner Tätigkeit aus meiner langjährigen eigenen Erfahrung in der Softwareentwicklung. Ich habe schon alle Rollen in einem Scrum Team selbst gelebt und war auch als IT Manager tätig. Ich kann mit Entwicklern und Managern auf Augenhöhe sprechen und weiß worauf es wirklich ankommt. Als systemischer Coach und Change Manager kann ich Ihre Organisation fundiert und nachhaltig beraten.

Ihre Vorteile

  • Einführung und kontinuierliche Verbesserung von agilen Prozessen, Metriken, Tools
  • Impulse für die Veränderungsprozesse zu einer offenen, lernenden und teamzentrierten Firmenkultur
  • Abstimmung mit der Rahmenorganisation (Geschäftsführung, Lenkungsgremien, Personal, Einkauf, Fachabteilungen etc.)
  • Vorbereitung, Betreuung und Moderation von Scrum-Meetings & Workshops
  • Anleitung des internen Scrum-Masters und der Product Owner
  • Unterstützung des Scrum-Teams bei der Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme
  • Erkennen potentieller Hindernisse und Beseitigung dieser zusammen mit den Teams und Stakeholdern
  • Kontinuierliche Verbesserung des Requirements Engineering, der Qualitätssicherung und Entwicklung in agilen Projekten